Vous êtes frustré dans votre emploi actuel? C’est normal. Des irritants, il y en a partout. Mais avant de claquer la porte, pourquoi ne pas vous offrir ce service? Discutons et trouvons vos moteurs de motivation puis définissons l’emploi qu’il vous faut. Qui sait? Cet
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Qu’est-ce qui fait qu’on est heureux dans notre travail? Est-ce le salaire? Est-ce la capacité d’utiliser nos talents? Est-ce un climat de travail positif et nourrissant? Toutes ces réponses sont bonnes mais ça n’est pas suffisant. Chacun d’entre nous a un code génétique unique et,
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Nous avons tous besoin d’un groupe social et il n’y a pas d’âge pour développer nos habiletés en ce sens. Dans « Sois l’ami que tu aimerais avoir », je vous initie à cette dynamique. Pour info : https://www.alainsamson.com/livres-sois-l-ami-que-tu-aimerais-avoir.html Également disponible en conférence de 60 minutes.
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Pour tous ceux qui aspirent au rang de loser… Voici un extrait de la version audio en anglais du livre « Les 7 habitudes des gens qui ratent tout ». Écoutez le sarcasme. J’adore.
La Loi de Parkinson est une observation humoristique formulée par Cyril Northcote Parkinson dans un essai publié en 1955. Selon cette loi, « le travail s’étend de manière à occuper le temps disponible pour son achèvement ». En d’autres termes, si vous avez une certaine quantité de